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佛山市高速公路营运管理有限公司招聘高速收费员的公告

2018-10-24

佛山市高速公路营运管理有限公司招聘高速收费员的公告

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一、公司简介

???佛山市高速公路营运管理有限公司为国有独资企业,于2017年6月登记成立,主要负责中策广明高速(佛山段)、中策佛江北高速、广佛肇高速、佛清从高速、佛江高速等五条高速路段的经营管理。经营范围包括高速公路营运、养护管理和施工,汽车拯救,信息服务和附属资源开发,以及交通相关产业的资产管理;制作、发布高速公路范围内的国内外广告业务;经营公路沿线范围内的餐厅、加油站、客运汽车站、机动车维修站、商业零售等。

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二、招聘岗位

(一)收费系列

1)招聘岗位人数及工作地点

1. 高速公路收费员, 650人;

2.到岗时间:2018年12月;

3.工作地点:公司辖下五条高速公路各收费站(佛山)。

2)任职要求及岗位职责

任职要求:

1.中专及以上学历,专业不限;

2.年龄18-30岁,男性身高1.68米以上,女性身高1.58米以上;

3.有体育、文艺特长优先(包括舞蹈、乐器、歌唱、主持等);

4.能接受节假日及倒班工作安排。

岗位职责:

1.负责收费亭内的收费和发卡工作,严格执行收费政策法规和公司收费管理制度,做到应收不漏,应免不收;

2.持证上岗,挂牌服务。收费(发卡)过程中使用文明用语,唱收唱付,微笑服务,为司乘人员提供优质的服务;

3.严格按照操作规程使用收费设备,当系统出现故障时应立即通知班长并上报监控,操作过程中遇到特殊事件应按要求及时上报监控,待班长到场处理;

4.负责当班期间收费设备及岗亭内、外的卫生整洁,负责本岗亭的安全工作;

5.遵守公司相关制度,服从上级管理,主动配合稽查人员开展工作,积极完成领导交办的其他任务。

3)薪酬及福利待遇

1.提供岗前培训,期间包吃包住;

2.岗前培训考核合格后正式录用,第一次签订劳动合同的期限为三年,试用期三个月,试用期工资福利为所在岗位的80%;

3.试用期满后综合年薪5万元,含岗位工资、绩效工资、3500元节日补贴、1500元清凉饮料、750元高温补贴、伙食补贴等,更有年度免费体检;

4.岗位工资加绩效工资月均可达税前3300元,另设争先创优奖、夜班补贴,加班按国家规定计发加班费;

5.按国家规定为员工缴纳五险一金(五险:养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险,一金:住房公积金),并为员工购买人身意外险、互助保障等;

6.四班三运转,8小时工作制,享受国家法定规定休息天数,带薪年假;

7.提供住宿、伙食补贴,发放工作服。

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(二)后勤系列

1)招聘岗位人数及工作地点

客车司机,26人

???师,10人

???工,15人

水电维修工,4人

员,8人

工,4人

到岗时间:2018年11月

工作地点:佛山一环北滘立交东北角北滘管养中心。

2)任职要求及岗位职责

?1.客车司机

任职要求:

男,年龄40岁以下,学历不限;

持有A1驾驶证;

③无犯罪记录,且无重大交通事故记录;

④熟悉珠三角周边行车路况优先。

岗位职责:

①负责公司领导的外出接送工作,确保安全驾驶;②每天对车辆进行日常点检及清洁,确保车况良好、干净整洁;③定期对车辆进行保养,及时维修损坏车辆,做好车辆保养维护;④及时处理车辆违章等事宜;⑤出车完毕后按规定将车辆停放在安全妥善的地方,做好行车各类日志登记;⑥完成领导安排的其他任务。

2.厨师

任职要求:

①50岁以下,男女不限;

②必须持有健康证及厨师资格证;

③无犯罪记录。

④具有主持较大规模集体饭堂管理和一定烹饪经验者优先。

岗位职责:

定时保质完成每日饭菜的烹饪,为员工提供安全健康均衡的饮食;?②严把食材原料的购进关、验收关,确保采购的食品、调料新鲜,并妥善保管,符合保质要求;③制定每周食谱,不断改进菜式花样,改善职工生活;④协助管理员做好月末的收支情况统计工作;⑤完成领导交办的其它工作任务。

3.厨工

任职要求:

①45岁以下,女性优先;

②必须持有健康证;

③无犯罪记录。

岗位职责:

①负责清洗肉、菜工作,并协助厨师共同完成炊食制作;②负责窗口打菜、打饭工作,满足用餐人员定量需求;③负责厨房、餐厅卫生清洁工作, 负责来宾就餐招待服务工作;④负责厨房用品、用具清洗和整理工作。

4.水电维修工

任职要求:

①高中及以上学历,男性优先;

②持有水电维修资格证;

③有水电维修工作经历,能独立开展工作;

④无犯罪记录。

岗位职责:

①负责公司水电安全、机电设备日常保养和一般维护保障工作;②严格执行关于安全用电的规定和规范,安全操作,及时发现并制止各种不安全用电行为,禁止乱拉乱接;③认真填写每天工作维护工作日志,对在检查中发现或其他工作人员反映的机电设备故障及系统运行情况作好详细记载;④负责水电设备维护维修技术档案的建设和管理,定期报告设备运行状况和维修情况;⑤完成领导安排的其他工作。

5.保安员

任职要求:

①50岁以下,限男性;

②退伍军人优先;

③身体健康

④无犯罪记录。

岗位职责:

负责公司守卫工作,确保公司园区安全。按时巡逻,做好防火、防盗、防破坏、防爆炸防治安灾害事故,纠正和制止违反安全管理的行为,坚持24小时值班制度,发现问题及时上报;②负责公共设施、办公设备、生活用具及车辆等财产安全,做到勤巡查、细排查、严落实,安全防范,及时消除不安全隐患;③负责报刊信件的收发工作,对外来车辆、人员的盘查登记工作;④及时通报各类异常情况; ⑤其他领导安排的工作。

6.勤杂工

任职要求:

①45岁以下,女性优先;

②身体健康;

③无犯罪记录。

岗位职责:

负责公司大院、办公楼内各办公室及宿舍楼走廊、楼梯及扶手等各公共区域的卫生。

3)薪酬及福利待遇

1.面试、实操考核及体检合格者,一经录用签订正式劳动合同;

2.保安员、厨工、勤杂工年薪约4万,水电维修工年薪约5万,客车司机、厨师年薪约6万。年薪均含节日补贴、高温补贴、年终奖等,每两年根据工作绩效及单位业绩进行工资晋升;

3.按国家规定为员工缴纳五险一金(五险:养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险,一金:住房公积金),并为员工购买人身意外险、互助保障等;

4.公司提供宿舍及饭堂。

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三、简历投递方式

请将简历发送至邮箱 fsgsyygshr@163.com?,并注明应聘岗位。

填写简历请务必填写清楚联系电话、邮箱地址,以便接收面试通知;同时须将身份证(正反面)、学历证等相关证件复印件作为附件随简历投递。

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联系电话:(0757)26365176

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